– Vi vil slåss for at ansatte skal ha pensjon som tilsvarer minst 2/3 av sluttlønn fra 65 år. Arbeidstakerne trenger trygghet i forhold til egen økonomi som pensjonister, sier Unio-leder Anders Folkestad.

Det er viktigere å få de erfarne intensivspleierne til å bli enn å bruke mye ressurser på trainee-sykepleiere, mener faggruppeleder Sigbjørn Flatland.

Sensorer, trygghetsalarm og GPS-sporing kan frigjøre opp mot 40 000 stillinger i helsesektoren, ifølge en ny rapport.

Hjelpepleiere og omsorgsarbeidere jobber mest ufrivillig deltid. Sykepleierne jobber også deltid, men har høyere stillingsbrøker og er i snitt mer fornøyd.

Forbundsleder Eli Gunhild Bys beste pensjonstips er å jobbe mest mulig full tid.

Pasienter skal kunne velge helsetjenester i andre land, og helsepersonell skal lettere kunne jobbe utenlands. Denne virkeligheten er EU nå i ferd med å vedta.