Konkurransedyktig på lønn?
Er du på jakt etter jobb? Hva tjener sykepleiere i nabokommunen? Hvilke kommuner er konkurransedyktige på lønn?
Er du på jakt etter jobb? Hva tjener sykepleiere i nabokommunen? Hvilke kommuner er konkurransedyktige på lønn?
En nyutdannet sykepleier får bedre lønn i 22 av 26 kommuner enn det han eller hun vil få på Stavanger universitetssykehus (SUS).
Ingvild Songstad Bæver og Kristin Sølsnes har en videreutdanning som arbeidsgiver etterspør, men den gir dem ingen uttelling på lønnsslipp eller i stillingskode.
Som studentleder har hun gitt tips til vordende sykepleiere om hvordan forhandle sin egen lønn. Så skulle hun bruke triksene på seg selv.
Problemet er først og fremst at sykepleiere har for dårlig lønn, ikke at de uten formell kompetanse har det for bra, skriver Henning Karlsen.
Heltidsansatte sykepleiere ved helseforetakene gikk i gjennomsnitt opp 1 100 kroner i månedlig lønn fra i fjor.
– Ved å øke sykepleierutdanningen til 4 år hvorav ett er et turnusår med lønn, vil sykepleierstudentene kunne bli en ressurs for praksisfeltet, mener Anne Grethe Kydland.
Stadig flere frykter for pasientsikkerheten på grunn av sykepleiermangelen. Det beste botemiddelet mener de er heltidsstillinger, etterfulgt av høyere lønn.
Intensivsykepleiere ved Stavanger Universitetssjukehus (SUS) kan tjene opptil 30 000 kroner mer i lønn ved å begynne å jobbe i kommunene rundt sykehuset.