En svensk legestudent har fått beskjed om at er greit å jobbe som sykepleier etter åtte semestre i Norge. NSF vil ha Helsetilsynet på banen.

Innleie av vikarer i sykehus skal ned, mens sykehusene selv ansetter faste vikarer. Det har politikerne bestemt.

IKKE BRA: Mange av vikarsakene Line Orlund får kjennskap til, handler om vikarer som blir dårlig behandlet.

To av tre kommuner benytter vikarbyrå. Lisbeth Normann synes det er mye, og er skeptisk. Kommende personalsjef i Bergen kommune synes alternativet er verre.

I fjor leide helsevesenet inn sommervikarer som utgjorde 1880 årsverk fordelt på 7500 personer.

Vårdförbundets lokalavdelinger fryktet alvorlig mangel på sykepleiere i sommer. De fikk rett.

– Vi er positive til alle tiltak som sikrer stabile tjenester. Men å kutte ut vikarer totalt, er urealistisk, sier Line Orlund, fylkesleder i NSF Oslo.

De siste fire årene har norske kommuner brukt i overkant av 3,2 milliarder kroner på å leie inn helsevikarer fra bemanningsbyråer.

Ønsket om fleksibilitet i arbeidstid og arbeidssted kan være en årsak til at sykepleiere velger å jobbe som vikar. Det kan koste dem dyrt på sikt.