– Verste sommer, «ever»
Sykepleiermangel, halvannet år med korona og et støvsugd vikarmarked har preget Sykehus-Norge i sommer. Det kan se ut som om jordmødrene har hatt det ekstra tøft.
Sykepleiermangel, halvannet år med korona og et støvsugd vikarmarked har preget Sykehus-Norge i sommer. Det kan se ut som om jordmødrene har hatt det ekstra tøft.
– Jeg vil vise hvem vi er og hva vi gjør, sier operasjonssykepleier Louise Engström.
– Frykten rundt pandemien var ikke fundert på mangel av tilstrekkelig med utstyr, medikamenter eller egnede arealer, men det faktum at vi mangler intensivsykepleiere, skriver innleggsforfatteren.
For tre år siden ble stillingen koordinatorsykepleier opprettet som prosjektstilling ved Sørlandet sykehus. I dag er den fast og i budsjettet. Sigrun Sæther (45) er en av fire som har stillingen.
– Å kutte 28 sykepleierårsverk vil føre til at noen av de aller sykeste nyfødte ikke lenger vil få et behandlingstilbud på OUS. Det kan ikke forsvares faglig eller etisk, sier Kirsti Egge Haugstad, leder av Barnesykepleierforbundet til Sykepleien.
Det er åpenbart at politikerne mangler kunnskap om hva masterkompetanse er. Det burde også være selvsagt at denne kompetansen kreves for fremtidens spesialsykepleiere og av fremtidens studentgruppe.
I romanen «Resten av dagene vil drukne i fjorden» tar psykiatrisk sykepleier og forfatter Rune Salvesen leseren inn i livet til Vilde og hennes opplevelser med Huntingtons sykdom.
Det viktigste vi sammen kan gjøre for å rekruttere, hindre frafall og beholde sykepleiere i yrket, er å iverksette kompetansehevende tiltak. Det handler om å sørge for at flest mulig sykepleiere fortsetter sitt arbeid i helsetjenesten.
Helse Nord må fortsatt fullføre oppdraget med å finne ut hvordan de kan gi et best mulig helsetilbud innenfor de økonomiske og personellmessige rammene de har.
Sykehusansatte ved Vrinnevisjukhuset i Norrköping vil ha risikotillegg for å jobbe med covid-19-pasienter. I stedet får de ost for 500 kroner – og en T-skjorte.