Jobber du mye ekstra? Da kan du ha rett til større stillingsbrøk
Deltidsansatte som jevnlig har jobbet utover avtalt arbeidstid de siste 12 månedene, har rett til å ha en stillingsbrøk som tilsvarer den faktisk arbeidstiden de har jobbet.
2279 treff for Arbeidsgiver
Vant rett til overtidsbetaling – Sykehuset Innlandet må etterbetale 190.023 kroner for arbeid utover stillingsprosent
En helsefagarbeider ved Sykehuset Innlandet har vunnet saken om krav om overtidsbetaling for vakter utover stillingsstørrelsen sin.
Tillitsvalgte må passe på
En vikar fra bemanningsbyrå kan være en kjærkommen arbeidskollega i en presset periode for virksomheten, men dessverre ikke alltid. Den lokale tillitsvalgte kan utgjøre forskjellen.
Ordliste fra A til U
Her får du enkelt forklart noen ord og begreper som handler om lønn.
Ønsker felles front mot sosial dumping
Norsk Sykepleierforbund (NSF) etterlyser bedre samarbeid med LO og Fagforbundet i kampen mot sosial dumping i helse- og omsorgssektoren.
NSF: Nei, du kan ikke beordres på jobb under foreldrepermisjon
NSFs jurister mener lovverket er klinkende klart: Du kan ikke beordres på jobb dersom du er i foreldrepermisjon – selv ikke under koronakrisen.
Diskriminert på grunn av graviditet?
Du søker jobb. Samtidig vet du at du er gravid. Er det trygt å opplyse om det?
Arbeidsgivere bryter loven når ansatte må fryse og bruke egne klær
Mangel på arbeidstøy i hjemmetjenesten rammer helse, verdighet og likestilling. Når kvinnedominerte sektorer får dårligere HMS-tiltak enn mannsdominerte, oppstår strukturell urettferdighet.
Hva er helsa di verdt?
Å ofre de ansattes helse er ikke en fordel, verken for pasienten, pasientsikkerheten eller samfunnet, skriver Sølvi Sæther.
– Jeg har jo bare krevd min rett etter hva lovverket tillater
– Jeg har gått noen runder med meg selv. Jeg har jo bare krevd min rett etter hva lovverket tillater. Men likevel har tanken vært der om at jeg kanskje har gjort noe galt, sier en av de saksøkte sykepleierne.
Annonse
Annonse
Annonse
Mest lest
Quiz
