– Siden antallet leger har økt mest, trengs det både flere sykepleiere og helsefagarbeidere
– Å ansette leger gir drg-poeng, altså penger, mens pleierne er en utgift i budsjettet. Helt vanvittig økonomisk tankesett egentlig, sier NSFs leder.
– Å ansette leger gir drg-poeng, altså penger, mens pleierne er en utgift i budsjettet. Helt vanvittig økonomisk tankesett egentlig, sier NSFs leder.
Tonje Thorbjørnsen i Fagforbundet skjønner ikke hvorfor Norsk Sykepleierforbund er så redde for y-veien til sykepleierstudiet.
I løpet av et helt liv tjener sykepleiere mindre enn arbeidstakere som kun har grunnskole. Det var konklusjonen da SSB beregnet forventet livsløpsinntekt i 2010.
Harstad kommune har ansatt 106 svenske ferievikarer. 81 av dem er legestudenter. NSFs fylkesleder mener de erstatter sykepleiere på ferie.
Ved Oslo universitetssykehus er lønnsforskjellene mellom kvinner og menn små – men størst i ledelsen.
– Det må lønne seg å ta mer utdanning og mer ansvar. Her står sykepleiere i en særstilling, skriver hjertekirurg Jacob Bergsland.
At det nå blir vanskeligere for mange fagarbeidere å bygge videre på sin egen kompetanse, betyr at vi ikke anerkjenner fagarbeiderutdanninga, skriver Iren Mari Luther.
Fire av ti sykepleiervakter i kommunehelsetjenesten i Østfold er ubesatt. Tre av fire vakter blir erstattet med helsefagarbeidere, ufaglærte eller ingen vikarer.
Av 3200 utlyste faste stillinger som helsefagarbeider, var bare 500 heltidsjobber. To av ti hadde stillingsbrøk under 20 prosent.
Kommunen er i krise, de har brukt for mye penger på vikarer fra byråer. Nå foreslår de å øke lønnen kraftig til helseansatte for å rekruttere sykepleiere fra vikarbyråene.