Aure kommune frir til hyttefolket om å ta sommerjobb
Å be hyttefolket om hjelp er kreativt, men så langt har det ikke lykkes. Aure må bruke vikarbyrå for første gang.
Å be hyttefolket om hjelp er kreativt, men så langt har det ikke lykkes. Aure må bruke vikarbyrå for første gang.
Regjeringen vil begrense innleie fra vikarbyråene. Men gjøre et unntak for helsepersonell. – Skrot unntaket for helsetjenesten, det er kvinnefiendtlig, sier NSFs leder Lill Sverresdatter Larsen.
Ønsket om fleksibilitet i arbeidstid og arbeidssted kan være en årsak til at sykepleiere velger å jobbe som vikar. Det kan koste dem dyrt på sikt.
Vaksineringen i slutten av juli ser heldigvis ut til å gå bedre enn fryktet, sier helsestasjonssjef og ansvarlig for vaksineringen i Sandnes, Irene Asheim Ivesdal.
Bemanningsbransjen er ikke svaret på helsevesenets problemer. Men vi tror helsesektoren har godt av litt konkurranse.
I sommer ble det utlyst flere 100 prosent jordmorstillinger ved Kvinneklinikken ved Haukeland universitetssjukehus. Stillingene var planlagt som såkalte kombinasjonsstillinger. Dette er ikke godt nok, mener Hanne Holst.
200 000 kroner ekstra i lønn har gitt Røyrvik kommune rekordøkning i antall søkere. De er blitt en betydelig mer attraktiv arbeidsgiver. I kveld skal ordningen vurderes i Partssammensatt Utvalg.
– Dagens og fremtidens mangel på sykepleiere er, heldigvis, et tema som får mye oppmerksomhet om dagen. Det er på tide, for det har lenge vært urovekkende stille fra alle andre enn NSF, skriver Rolf-Andre Oxholm.
Da Martin Ruud-Reke jobbet som truckfører, tjente han 4000 kroner mer i måneden enn han gjør som nattsykepleier i Spydeberg kommune i dag.
KS er skeptisk til Røyrvik kommunes nye lønnsmodell, som går ut på å rekruttere sykepleiere fra vikarbyråene.