– Sykepleiere som realiserer seg selv, blir værende i jobben sin
– Å sette ord på hva det er som betyr noe for deg som sykepleier vil være viktig for at du fortsetter i jobben din uansett hvor din arbeidsplass er, skriver Linda Horne Mæland.
– Å sette ord på hva det er som betyr noe for deg som sykepleier vil være viktig for at du fortsetter i jobben din uansett hvor din arbeidsplass er, skriver Linda Horne Mæland.
Jeg så nylig et innlegg på Facebook som dreide som om at helsepersonell går rett forbi pasienter som venter på tur uten at de stopper opp og spør om de er tørste, eller trenger annen hjelp. Det fikk meg til å reflektere, skriver Leonardsen.
– For de fleste sykepleiere er ikke døden teoretisk ukjent, men for noen kan møte med en døende pasient i praksis oppleves vanskelig på et personlig plan, skriver innleggsforfatterne.
Psykiske lidelser er nå den største årsaken til sykemeldinger blant sykepleiere, ifølge NAV-tall.
Korona påvirket hverdagen for psykiatrisk sykepleier Lone Snøtun. Kontoret ble ofte bytte ut med turer i nærområdet.
Skulle jeg havne på sykehjem, vil jeg ikke ha ulønna frivillige inn på mitt rom. Heller ikke de som løper i takt med stoppeklokken, skriver Torgeir Torsteinsen.
Er det lov å si at du er og har vært spesiell for meg? At du har vært en klippe i livet mitt. At jeg er lei meg for at behandlingsrelasjonen vår er over, skriver artikkelforfatteren. Her er hennes hyllest til behandleren.
Hos Heidi er det stille. Ingen banker på. Ingen ringer. Lyden av stillhet er overdøvende.
Kvinner med residiverande eggstokkreft hentar trøyst i håpet om å bli frisk for å halde ut i sjukdommen. Korleis kan sjukepleiaren trøyste dei?
Kan man drepe omsorg? Kan man drepe idealisme? Kan man drepe kreativitet og initiativ? Kan man drepe arbeidsmiljø? Dessverre ja.