- Brukerne må med
Forskningsrådets fokus for velferdsteknologien blir for snever, mener Eli Gunhild By.
293 hit for Kompetanseutvikling
Ny nordisk studie: Det er ikke lønnen som gjør at sykepleiere slutter, det er arbeidsforholdene
De nordiske landene har omtrent samme utfordringer med stor mangel på sykepleiere, og at mange forlater yrket etter kort tid. En ny studie har undersøkt hvorfor og funnet svar.
Sykepleiefaglig veiledning kan gi bedre helse og økt trivsel
Sykepleiefaglig veiledning kan gi kolleger en følelse av fellesskap og bidra til et godt arbeidsmiljø. Det kan også gi arbeidstakerne styrke til å tåle utfordringer.
Sykepleie til døende
I verdens beste land overlates døende eldre til seg selv i sin største sårbarhet og avmakt.
– Oppgaveglidning må skje ut fra pasientens behov
– Sykepleiere skal ikke bli leger, og helsefagarbeidere skal ikke være sykepleiere, sier NSFs forbundsleder, Lill Sverresdatter Larsen. NSF har gjennom mange år etterlyst en mer systematisk gjennomgang av oppgavedeling.
Ledere nedprioriterer faglig kvalitet i jakten på effektiv drift
Sykepleiere mister troen på at faglig utvikling nytter når arbeidsmiljøet preges av lav tillit og fastlåste rammer. Ansatte vet at noe bør endres, men har liten forventning om at forbedringer faktisk skjer.
Helseministerens ti fødegrep imponerer ikke NSFs forbundsleder
NSFs forbundsleder Lill Sverresdatter Larsen er ikke imponert. – Ingenting av dette løser utfordringene vi står i nå.
Årets helseleder er sykepleier
Sykepleier og klinikkdirektør ved Kongsberg sykehus, Eva Håheim Pedersen, er årets helseleder 2016. Bent Høie overrakte prisen.
En av de viktigste kampene gjenstår
Hele stillinger må bli normalen i helsetjenesten. Alt annet er meningsløs sløsing med samfunnets ressurser.
– Vi trenger pakkeforløp for sårpasienter
Ingvild Kjerkol vil ha kroniske sår høyere opp i helsedebatten.
Ads
Ads
Ads
