– Rekrutterer vi livsviktig kompetanse ved å lyse ut 45,75 prosent stillinger?
– Mange kommuner lyser ut stillinger nærmest på autopilot uten at bemanning og kompetansebehov blir vurdert, skriver Mari-Ann Benonisen.
927 hit for Helsefagarbeider
Selg heller sykepleieryrket!
Jeg føler et sterkt behov for å møte de mange negative sakene i mediene med fokus på sykepleiermangelen! skriver Ann-Chatrin Linqvist Leonardsen.
Får bedre betalt for koronaovertid
NSF og Spekter har laget avtale: Overtid som skyldes koronautbruddet, skal ha økte satser.
Uten sykepleierlederne stopper Helse-Norge opp
Korona-krisen viser at helsetjenesten er avhengig av gode sykepleierledere. De må sikre de nødvendige rammene for den jobben som nå skal gjøres.
– Ikke glem kommunehelsetjenesten
Applaus til sykepleiere. Men til alle sykepleiere! Sykehusene får stor oppmerksomhet, men ikke glem kommunehelsetjenesten. Det er jo her vi finner flertallet syke og sårbare, skriver innleggsforfatteren.
Håper god praksiserfaring vil friste flere sykepleiere ut i kommunene
Hva må til for at ferske sykepleiere skal drømme om en jobb i kommunal omsorgstjeneste? Et testprosjekt i Agder har muligens funnet en god løsning.
Sykepleien 1/2019 #Hva er egentlig sykepleie?
Hva er egentlig sykepleie?
9 av 10 får ikke godkjent covid-19 som yrkessykdom – mange er sykepleiere
Tall fra Nav viser at kun én av ti har fått godkjent covid-19 som yrkessykdom så langt. Ifølge NSFs forbundsleder, Lill Sverresdatter Larsen, hjelper forbundet nå 55 sykepleiere som ikke har nådd frem hos Nav.
Hopper vi bukk over pasientenes åndelige behov?
Våre eksistensielle og åndelige behov er noe mer enn religion. Glemmer vi pasientenes åndelige behov i en travel eldreomsorg fordi vi ikke har kompetanse på det religiøse? spør Mette Schultz.
Før lønnsoppgjøret: – Vi kan nå langt hvis fagorganisasjonene står sammen
LO mener nå at kommunene må få mer enn det private. – Jeg er veldig fornøyd med at LO har snudd, sier NSFs leder Lill Sverresdatter Larsen. Men hun peker på at det er sykepleierne det er aller vanskeligst å rekruttere.
Ads
Ads
Ads
