Hver fjerde sykepleierstudent strøk på eksamen
Store forskjeller mellom studiestedene. Sjekk resultatet ved ditt studiested.
1160 treff for Læring
– Er det hersketeknikk og jantelov?
– Mange sier at deres leder ikke anerkjenner masterkompetanse og ikke legger til rette for gjennomføringen. Skal det være opp til arbeidsgiver å definere det fremtidige utdanningsløpet for sykepleiere? spør Leonardsen.
Om dødsfallet på Haukeland: – Ille at det skulle gå så langt
– Ledelsen lytter mer til de ansatte, sier foretakstillitsvalgt Karen-Anne Stordalen. – Ledere på flere nivåer må ta ansvaret, sier fylkeslegen.
Om lønnsoppgjøret i KS: – Uansett er det småpenger
– Jeg skjønner at sykepleierne ikke er fornøyde, sier Silje Naustvik, nestleder i NSF. Hun ser det ikke som unaturlig at medlemmene også vil rette misnøyen mot NSF. – Men vi er på lag med sykepleierne.
Uklare svar om sykepleierstudenters praksis
Det hersker usikkerhet om studentenes rolle under koronakrisen. Helseministeren ber sykepleierstudenter melde seg til tjeneste i helsevesenet, mens universitetene og høyskolene ikke lar studenter få gå ut i praksis.
Mobilen gjør jobben enklere, men den kan sette personvernet i fare
Mobiltelefonen er en uunnværlig del av hverdagen vår på jobb og privat. Da må vi huske kjørereglene.
Helseutdanningene må tenke nytt om digital kompetanse
Innen høyere utdanning bør helseutdanningene ligge i tet i den digitale omstillingen. Vi opplever likevel at rollen til helseutdanningene i dag er utydelig.
Den internasjonale sykepleierdagen: – Vi skriver historie hver dag
I dag feirer vi den internasjonale sykepleierdagen, på Florence Nightingales fødselsdag 12. mai. I grunn en passelig tid på året å tre inn i historien på for ei dame som Florence. Om sykepleiere skulle bli beskrevet som en arketyp årstid, så er vi våren.
Er oppgavedeling viktigere enn god pleie? – Nei, selvsagt ikke
Å skape en bærekraftig helsetjeneste for fremtiden er et puslespill med mange brikker. Vi trenger sykepleiere, men vi må også samarbeide med andre yrkesgrupper for å løse utfordringene.
– Kompetanseheving er avgjørende for å beholde folka våre
Hjerteavdelingen på Østfold sykehus hadde store utfordringer med å beholde og rekruttere medarbeidere. Over tid klarte de å snu den negative utviklingen.
Annonse
Annonse
Annonse
Mest lest
Quiz
