Bygget ambulansestasjon av saltstenger og deig
– Jeg tror det er artig for folk å se at vi kan fjase og tulle, og at vi ikke bare er superseriøse, sier ambulansearbeider og intensivsykepleier Ailin Waage.
– Jeg tror det er artig for folk å se at vi kan fjase og tulle, og at vi ikke bare er superseriøse, sier ambulansearbeider og intensivsykepleier Ailin Waage.
– Sykepleierne som vil slutte, sier at tidspresset går ut over kvaliteten på tjenesten. De som vil bli, opplever de kan gjøre en god jobb, sier forsker Heidi Gautun.
Gratis sykepleie resten av livet. Døgnservice. Slå til!
Eidskog Helsetun blir fremstilt i mediene som en institusjon som aldri har vurdert HLR-status på pasienter, men det er ikke riktig, skriver Lise Krogstad.
Delegatene skal fordype seg i det som styrer hva Norsk Sykepleierforbund (NSF) skal drive med. Og NSF er til for medlemmene, minner generalsekretæren om.
Hjerteavdelingen på Østfold sykehus hadde store utfordringer med å beholde og rekruttere medarbeidere. Over tid klarte de å snu den negative utviklingen.
Det å ikke tilby studentene en tariffestet lønnsstige er mildt sagt å leve på godviljen til studenter. De bringer livsviktig fagkompetanse inn i en underbemannet arbeidshverdag.
Regjeringens kvinnehelsestrategi tar høyde for at kvinner og menn må behandles forskjellig i helse- og omsorgstjenesten. Lederen av Jordmorforbundet NSF mener forslagene er en seier for kvinnehelsen.
Mobiltelefonen er en uunnværlig del av hverdagen vår på jobb og privat. Da må vi huske kjørereglene.
IA-avtalen er historie, men arbeidsmiljøloven står fast. Nå må arbeidslivet prioritere tilrettelegging, anerkjennelse og involvering for å skape reell endring.