Sykepleiere frykter represalier om de uttaler seg kritisk
3 av 10 sykepleiere har unnlatt å uttale seg offentlig om kritikkverdige forhold på sin arbeidsplass av frykt for negative reaksjoner fra arbeidsgiver, ifølge Sykepleiens spørreundersøkelse.
3497 treff for Pårørende
Intensivsykepleier forsker på covid-19-rehabilitering
Hva er behovet for rehabilitering for covid-19-pasienter som har fått respiratorbehandling? I disse dager begynner svar å tikke inn hos forsker og intensivsykepleier Kristin Hofsø.
Koronahverdag: Med pressen i hælene
– Pressen vil så tett på som mulig. Noen sykepleiere er mer komfortable med slike henvendelser enn andre, forteller fylkesleder Linda Lavik.
Om dødsfallet på Haukeland: – Ille at det skulle gå så langt
– Ledelsen lytter mer til de ansatte, sier foretakstillitsvalgt Karen-Anne Stordalen. – Ledere på flere nivåer må ta ansvaret, sier fylkeslegen.
Kan etikkarbeid forebygge sykefravær?
Høyt sykefravær er et vedvarende problem innen helse og omsorg. Det finnes flere åpenbare forslag til å få bukt med problemet, men kan også økt satsing på etikk være et viktig tiltak? spør Siri Andreassen Devik.
– Utfordringene i helsevesenet handler om mer enn kjøpekraft
– Overhenget er størst i sykehusene. Det betyr at det er litt mindre penger å fordele der enn i kommunene. Det var motsatt i fjor, sier NSFs leder Lill Sverresdatter Larsen.
Fra koronakrise til hverdag: – Hvor går vi nå?
Jeg hører ofte på Eminems «Lose yourself» når jeg jogger. Teksten minner meg på mulighetene som må gripes. Koronakrisen gir utrygghet, men også muligheter. La oss «capture it» og benytte muligheten, skriver Lill Sverresdatter Larsen.
– Frykt for omdømmet knebler ytringsfriheten ved helseforetakene
Omdømme har med tiden blitt svært viktig for styrer og ledelse ved de ulike helseforetakene – så viktig at det kan gå på helsen løs for både ansatte og pasienter, skriver Målfrid J. Frahm Jensen.
– Sykepleiere er viktige i psykisk helsevern
Jeg vil gi en hyllest til sykepleiere i psykisk helsevern. Deres verktøy er dem selv, og deres kompetanse er ikke like synlig og frontes sjelden på lik linje med andre sykepleiere, skriver hovedtillitsvalgt i NSF.
Vi behøver et verdiskifte. De ansatte må lyttes til
Det er betenkelig at Sykehuset i Østfold stevner spesialsykepleiere som vil jobbe full tid på den avdelingen som har mest bruk for deres kompetanse, skriver leder for Rådet for sykepleieetikk.
Annonse
Annonse
Annonse
Mest lest
Quiz
