Vikarbyråene utfordrer den norske modellen
Vikarbyråenes praksis med å leie ut helsepersonell som tjener mer enn ved faste stillinger, er en stor utfordring for den norske modellen. Vi kan ikke risikere å få to lag i arbeidslivet.
Vikarbyråenes praksis med å leie ut helsepersonell som tjener mer enn ved faste stillinger, er en stor utfordring for den norske modellen. Vi kan ikke risikere å få to lag i arbeidslivet.
Sykefraværet for hele befolkningen økte i fjor. For sykepleierne var økningen høyere enn for resten. Det koster penger, men det kan også gjøre enda flere syke, mener FAFO-forsker.
En dansk sykepleier ble uglesett av ledelsen etter å ha kritisert sikkerheten i psykiatrien. Interne e-poster avslører at de jobbet for å hindre ham i å få nye jobber i regionen.
Åtte gledesspredere har sommerjobb i Sula kommune. De sprer glede og godt humør blant de eldre i kommunen.
Det er høyt sykefravær og stor pågang av pasienter til sykehusene på Sørlandet.
Helse Bergen har innført full ansettelsesstopp og begrensninger på ekstravakter. Det bekymrer sykepleierne.
Helsedirektoratets rekruttering av nye fastleger gikk i positiv retning i 2022. Likevel er det en lang vei å gå før alle får fastlege.
Trondheim kommune gikk 440 millioner i pluss i fjor. Det er vanskelig å godta at deler av overskuddet skal brukes på asfalt og turstier når det er manko på sykepleiere i kommunen, skriver nestlederen i Norsk Sykepleierforbund Sør-Trøndelag.
En kommunal vikarpool skal sørge for heltidskultur i Bergen.
To vikarbyråer blir midlertidig suspendert av Helse Vest som følge av kontraktsbrudd. De skal ikke ha utbetalt tilstrekkelig overtidstillegg til sykepleiere.