Slik blir kartet til
Sykepleien ønsker å sette søkelys på hva kommunene gjør for å rekruttere og beholde sykepleiere, i en tid hvor det er mangel på sykepleiere.
Sykepleien ønsker å sette søkelys på hva kommunene gjør for å rekruttere og beholde sykepleiere, i en tid hvor det er mangel på sykepleiere.
Det psykososiale arbeidsmiljøet er mye av grunnen til at kvinner er oftere borte fra jobben enn menn, viser ny studie.
Regjeringens modell til ny uføretrygd for offentlige ansatte vil kunne innebære at en gjennomsnittlig sykepleier får 20 000 kroner mindre utbetalt hvert år i ytelser.
Årets forhandlinger i Spekters tariffområder vil bli krevende. - Vi står langt fra hverandre. Særlig gjelder dette oppfatningen av hva likelønnsproblemet består i, sier Unios forhandlingsleder Lisbeth Normann.
Lønnsoppgjøret må ha en ramme som er tilpasset norsk økonomi og helseforetakenes økonomiske situasjon, mener Spekter Helse.
- Hvordan skaffe nok arbeidstimer til å oppfylle samhandlingsreformen?
– Vi krever at høyere utdanning skal lønne seg mer enn det gjør i dag. Det vil også lønne seg for kommunene framover, sier forhandlingsleder Ragnhild Lied i Unio kommune.
Hver tredje kommune mener de ikke har tilstrekkelig fagkompetanse til at samhandlingsreformen skal lykkes. Det skyldes i stor grad mangel på sykepleiere.
Kun seks av ti sykepleiere opplever at de i dag har "svært bra" eller "ganske bra" tid til pasientene.