– Det må åpenbart gjøres noe med planleggingen av turnus fremover
– Jeg håper at arbeidsgivere på toppnivå forstår at de må tenke annerledes om bemanning enn de hittil har gjort, sier NSFs nestleder Kai Øivind Brenden.
– Jeg håper at arbeidsgivere på toppnivå forstår at de må tenke annerledes om bemanning enn de hittil har gjort, sier NSFs nestleder Kai Øivind Brenden.
NEWS er et helt nødvendig verktøy, men det som skulle være et verktøy til hjelp i kliniske observasjoner, kan bli en del av et byråkrati som oppleves som en tvangstrøye.
Hvis søkeren har så store mangler i sin utdanning at veiledet praksis ikke vil veie opp for manglene, anbefaler vi søkeren å gjennomføre kompletterende utdanning i Norge for å kunne oppfylle kravene til norsk autorisasjon.
Til tross for år med strategisk innsats og nullvisjon, og etter ti år med en nasjonal overdosestrategi, taper vi fortsatt mange liv til overdoser. Dette er uakseptabelt, og det krever handling – ikke bare ord.
Mange sykepleiere er usikre på hvordan de skal vurdere helsetilstanden til pasienter med mørk hud. En svensk sykepleier gir råd.
Hvert enkelt hoftebrudd anslås å koste samfunnet 500 000 kroner i tillegg til de lidelse som påføres den enkelte. Vi sykepleiere har muligheten til å redusere antallet fall blant eldre.
Arbeidslivet er utformet etter mannskroppen. Kvinners vanlige helseutfordringer på jobb blir oversett.
Helsevesenet mangler kunnskap, verktøy og tilpasning til en aldrende og mangfoldig befolkning. Resultatet er forsinket diagnostikk, manglende støtte og økt belastning på familiene.
Ansatte ved sykehjem får ulik opplæring i å vurdere syn og hørsel hos eldre. Det gir store forskjeller i hvordan sansetap blir oppdaget og håndtert.
Fokuset på pasienten blir dårlig ivaretatt når sykepleieren dokumenterer.