Vi må ut av den dyre deltidsfella
Som deltidsarbeider ser du på hver fridag som en dag med tapte inntekter. Vi må ut av denne fella i helse- og omsorgssektoren.
Som deltidsarbeider ser du på hver fridag som en dag med tapte inntekter. Vi må ut av denne fella i helse- og omsorgssektoren.
En milepæl er nådd: partene i kommunal sektor slår fast at heltidsarbeid skal være hovedregelen i norske kommuner. Målet er å snu deltidskultur til heltidskultur!
Siden fagfeltet er i konstant utvikling, ønsker sykepleiere flere folk på jobb, hele stillinger og gode fagmiljøer med mulighet for kompetanseutvikling. Det vil gi bedre pasientomsorg.
«Alle» sier at folk skal få bo hjemme lengst mulig og at det skal legges til rette for det. Men er det mer enn et munnhell? Noe de bare sier uten å egentlig mene så mye om det?
NSF-lederen liker Ap-politikerens forslag om å doble summen til heltidspenger: Regjeringen sier 100 millioner, Ap sier 200.
- Hvordan skaffe nok arbeidstimer til å oppfylle samhandlingsreformen?
Overhalla kommune i Nord-Trøndelag hadde 24 ufrivillige deltidsstillinger i 2008, nå er det fire igjen.
Mens de fleste har fri, må en god del, som for eksempel politi og sykepleiere, jobbe.
– Det er organiseringen og lav bemanning det er noe galt med, ikke arbeidsmiljøloven. Den må vernes, sier Ap-lederen.
Sykepleierforbundet forventer at midlene i statsbudsjettet satt av til å gjøre det mer attraktivt å være fastlege, følges opp med tilsvarende satsing på sykepleietjenesten.