Sluttet i protest
Tidstyvene gjorde at Lisa Norby sa opp på sykehjemmet.
Tidstyvene gjorde at Lisa Norby sa opp på sykehjemmet.
Åpent tema får de ansatte på sykehus til å snakke om forhold ved organisasjonen. Det er ikke vanlig i etiske refleksjonsgrupper.
Ansatte rømmer fra «sykepleier i bil»-ordning og dårlig arbeidsmiljø på sykehjemmene. Men ledelsen i kommunen har en helt annen historie.
Gode rutiner og prosedyrer for munnstell er viktigere enn valg av produkter.
Over halvparten av pasientene ble smittet, 18 døde. – Det har vært belastende å miste så mange. Vi kjente dem og var glade i dem, sier Karianne Fedøy Magnussen, styrer på Metodisthjemmet.
Ved SUS ansettes traineesykepleiere i full stilling og rullerer mellom kirurgisk sengepost og poliklinikk. De får bred erfaring, tett oppfølging og en passende stilling de kan søke på etter endt program.
Flere ambulansearbeidere beskylder OUS for fryktbasert ledelse. – Bakker ikke opp sine ansatte, sier de. Klinikkleder avviser kritikken som uriktige påstander.
Dagsenter for eldre gir bedre livskvalitet til bruker og pårørende.
Artikkelen beskriver en metode for kollegabasert veiledning i grupper om sykepleieres håndtering av telefonhenvendelser til legevakt og hvordan sykepeleiere ved Skien kegevakt opplevde denne veiledningen.
Videreutdanning i kunnskapsbasert praksis holder mål.