Hvorfor blir sykepleiere leger?
På spørsmålet om hva som kan hindre folk i å utdanne seg vekk fra sykepleieryrket, så trakk alle frem lønn, arbeidsforhold og ansvar.
På spørsmålet om hva som kan hindre folk i å utdanne seg vekk fra sykepleieryrket, så trakk alle frem lønn, arbeidsforhold og ansvar.
Uansett hvor mye vi bruker på helse, vil det ikke være nok. Bør vi tenke mer globalt når vi tenker på hvordan vi skal prioritere i helsevesenet, spør Per Nortvedt, professor i etikk.
Today, nurses working in the offshore industry include staff who have specialised in intensive care or anaesthetic nursing as well as staff with no particular specialty. Are there differences between their own perceived competence levels?
It can be almost impossible to insert a needle in the case of some patients. Moreover, registered nurses have many work tasks to carry out at the same time in different places, and this can reduce concentration.
Helath personnel can learn from the pain team when they have pharmacology-related questions and are drawing up treatment plans, and when they are establishing open and trusting relations with the patient.
De jobbet på et støvete feltsykehus hvor de behandlet barn som var skadet av selvmordsbombere. Hvordan takler de så ekstreme påkjenninger?
– Jeg kjenner til en intensivsykepleier som jobber med helseforsikring. Hun bruker utvilsomt sykepleierkompetansen sin. Men er det til det beste for samfunnet, spør NSF-lederen.
– Med tanke på lønn er det liten vits i å ha videreutdanning, sier Christina Ness Amundsgård.
Surgical departments and educational institutions lack an organisational structure and culture that supports evidence-based practice. This may affect patient safety.
Simuleringen foregikk på studentenes praksissted. Treningen fikk både studenter og praksisveiledere til å reflektere over egne roller.