NSF vant viktig prinsippsak
Høyesterett avviste anken fra Oslo universitetssykehus (OUS) på dom om overtidsbetaling for sykepleiere som sommeren 2006 jobbet i en "ikke godkjent" turnus.
Høyesterett avviste anken fra Oslo universitetssykehus (OUS) på dom om overtidsbetaling for sykepleiere som sommeren 2006 jobbet i en "ikke godkjent" turnus.
Sykehusene sjekker ikke godt nok autorisasjon, merknader, CV-er, attester og referanser for innleide vikarer i sykehus.
– Jeg har aldri satt brukte plaster på beboere eller skrevet om datoer, sa kvinnen i 40-årene da rettssaken startet før helgen.
19 sykepleiere som er ansatt i Kreftforeningen steiker fra mandag 22. mai dersom ikke partene blir enige.
Sykehuset Østfold har saksøkt fire sykepleiere som vil jobbe heltid. Jeg mener det er et forsøk på å svekke kvinners rettigheter i arbeidslivet. Og det bidrar aktivt til å vedlikeholde deltidskulturen som vi vet er skadelig for likestillingsarbeidet, skriver Larsen.
NSF applauderer arbeidsministerens forslag om drøftingsplikt og rett til utvidet stilling. Men vender tommelen ned når statsråden vil ha deltidsansatte til å jobbe mer ubekvemt for å få høyere stilling.
- Det er gledelig at det endelig skjer noe i nordfylket. I den andre enden av skalaen, ligger Lund kommune, sier Nina Horpestad.
Å snakke om feilene er et godt utgangspunkt for å hindre ny svikt, mener Jan Fredrik Andresen i Helsetilsynet.
Når tariffavtalen forskjellsbehandler medlemmene, er det meningsløst å skulle stå i NSF og betale den samme kontingenten som kollegaer med langt bedre avtaler og beskyttelse, skriver Tanja Vatnås.
Flere sykepleiere må velge heltid framfor deltid, mener NSFs forbundsstyre. De mener at det er uheldig at organisasjonens prinsipprogramm trekker fram deltid som noe den enkelte sykepleier kan velge.