Fra 143 millioner i 2022 til 11 millioner kroner brukt på innleie av helsevikarer i fjor. Det er en nedgang på 92 prosent.

Det er kuttet drastisk i bruk av leievikarer fra vikarbyrå i Bærum kommune, melder Budstikka.

Reduksjon i innleie har vært størst ved kommunenes sykehjem og på helsehusene.

– En villet strategi

– Bærum kommune har jobbet dedikert med å redusere innleie av vikarer fra vikarbyrå siden 2022, sier Liv Blom-Stokstad, som er direktør for aldring og mestring, til Budstikka.

Hun fastslår at dette er en villet strategi fra politikere og administrasjonen.

– Målet er å sikre robuste og bærekraftige tjenester over tid, sier Blom-Stokstad og roser samarbeidet med fagforeningene for å få dette til.

Kommunen har rammeavtale med åtte leverandører for kjøp av helsevikarer.

Skal bruke vikarer når det trengs

Videre forsikrer hun om at de fortsatt skal bruke vikarer når de trenger det.

– Men ofte finnes det andre løsninger som er bedre for både kvalitet og drift. Mange av tjenestestedene har i tråd med dette arbeidet økt grunnbemanningen med flere faste ansatte i fulle stillinger, sier hun til avisen.

Til Sykepleien opplyser Liv Blom-Stokstad at flere distrikter i hjemmesykepleien, helsehusene og noen sykehjem har innført kalenderplan.

– Det betyr at flere faste ansatte dekker turnusen, resultatet er mer stabil drift, bedre bruk av kompetanse og mer forutsigbare tjenester. 

Helsetjenestene i Bærum kommune har vært i en omstillingsprosess det siste året, og antallet heldøgns omsorgsplasser er redusert. Blom-Stokstad viser til at kommunen nå bruker kompetansen mer målrettet.