– Stivbeint av arbeidsgiver
– Vi kan ikke flytte sluttdato én dag for én ansatt, sier arbeidsgiver. – Stivbeint, mener tillitsvalgt.
– Vi kan ikke flytte sluttdato én dag for én ansatt, sier arbeidsgiver. – Stivbeint, mener tillitsvalgt.
Det er ikke vi, men arbeidsgiverne som nå må fortelle sykepleierne hva de skal gjøre, skriver Mildrid Haugrønning Søndbø, leder i Rådet for sykepleieetikk, i et tilsvar.
Vi må ha et samfunn hvor det er trygt å si ifra om kritikkverdige forhold, hvor varslere kan føle seg trygge, og hvor arbeidsgiver forstår og fremmer varsling som noe positivt, skriver Finn Åsmund Johnsbråten.
NSF og NHO meklet i 20 timer, før det ble brudd og sykepleierne gikk i streik. Nå mener NSF-lederen at NHO har brutt taushetsplikten fra meklingen. NHO er uenig.
NSF-lederen vil ikke si om hun støtter lærernes streik eller ikke. Men hun følger med og støtter deres rett til å streike.
Oslomet fyller trolig opp alle 700 plassene i sykepleierstudiet – med karakterkrav. Mads Edvart Myklebust var en av dem som fikk førstevalget oppfylt.
En ufaglært på et sykehjem satte insulininjeksjon uten å vite at det fins flere typer insulin. Det holdt på å gå riktig galt.
For mange pårørende til mennesker med rus- og psykiske helseutfordringer er høytiden en tid preget av uro, ambivalens og et ansvar som aldri tar pause. Hva slags helsetjeneste får vi dersom disse menneskene faller sammen?
Kjære politikere, det er på tide å våkne! Det må bli slutt på rovdriften av ansatte i helsevesenet! skriver Christel Brurås-Leine.