Et stell er ikke bare et stell
Ansatte trenger forutsigbarhet, trygghet og å føle tilhørighet et sted. Hvordan er det forenelig med tankegangen om at alle skal kunne flyttes rundt for å fylle ledige vakter?
Ansatte trenger forutsigbarhet, trygghet og å føle tilhørighet et sted. Hvordan er det forenelig med tankegangen om at alle skal kunne flyttes rundt for å fylle ledige vakter?
Det er ingen forskning som kan bekrefte at foreldrene alltid vet best om egne barn.
Helsevesenet bør drives mer som private servicebedrifter, med ledere som legger til rette for driften for å sikre lønnsomhet. Knut Are Romann-Aas mener det er fullt mulig, men ikke som en variant av NPM.
Det er slitsomt å alltid vere tilgjengeleg og på jakt etter ledige vakter, seier sjukepleiaren som har fast jobb, men ikkje full stilling.
Oppgavedeling var et av temaene på Sykepleiens debattmøte om bemanningskrisen i helsevesenet. – Viktig, men sykepleiere må heller ikke fjerne seg helt fra pasienten og bli konsulenter, men beholde den faglige nærheten, sa virksomhetsleder ved Ammerudhjemmet, Øyvind Jørgensen.
– Den ene gangen jeg fikk dusje, var som en spaopplevelse siden det var så lenge siden sist. Men gleden rant ut med badevannet, skriver innleggsforfatteren.
Bare i sommer slutter fem jordmødre i jobbene sine på Kalnes.
Snus er mindre farlig enn røyk, men er det grunn god nok til å godta snusing? Snus har helsemessige konsekvenser – både personlig og samfunnsøkonomisk. Så hvorfor tillater vi og godtar bruken av snus?