– Takk for meg, helsevesen, jeg kommer aldri tilbake!
– Jeg har mistet oversikten over antall kolleger som har grått på jobb. Mange av oss vil slutte, og flere har allerede sagt opp. Endelig ble det min tur, skriver Rita Storli.
– Jeg har mistet oversikten over antall kolleger som har grått på jobb. Mange av oss vil slutte, og flere har allerede sagt opp. Endelig ble det min tur, skriver Rita Storli.
Ansatte i kombinerte stillinger støtter, motiverer og veileder sykepleiere i praksis og ivaretar deres behov for fagspesifikk veiledningskompetanse.
New reforms and time-consuming tasks such as cleaning, preparing food and poor ICT solutions mean that nurses give less priority to safety measures in connection with medication management.
– Det å skulle hjelpe mennesker som ikke opplever seg selv som syk, og som tidvis mangler en grunnleggende sykdomsinnsikt, kan oppleves krevende og tungt, skriver Wendelbo.
Planlagt oppgaveglidning har vært en suksess ved St. Olavs Hospital.
– Dersom vurderingen er slik at denne oppgaven går på bekostning av arbeid med pasientene, så må våre medlemmer nekte å utføre oppgaven, sier NSF-leder Lill Sverresdatter Larsen om parkeringsoppgavene ved OUS.
Alkoholbruk er den vanligste årsaken til at sykepleiere mister autorisasjonen. Mangel på hjelp kan få alvorlige følger – både for pasientsikkerheten og sykepleieren selv.
Hva tenker NSF om en normalarbeidsdag på 6 timer eller alternativt 30-timersuke?