Norges første stortingsmelding om likelønn, vekker ikke begeistring hos NSFs forbundsleder.
- Verdsetting i form av lønn er ikke med i meldingen i det hele tatt. Det overlates til partene i arbeidslivet, sier Lisbeth Normann.
Hva er viktigst i likestillingsvalgkampen? – Likelønnspott, sier SUs Mali Steiro Tronsmoen (til venstre). – Kampen mot kjønnslemlestelse, sier FpUs Hanne Blåfjelldal, som er mot likelønnspott.
Mye av kjønnsgapet når det gjelder sykefravær er fortsatt en uløst gåte, ifølge ny doktoravhandling.
Sykepleiere starter ofte sin entreprenørielle prosess etter å ha opplevd en kritisk hendelse i helsevesenet, ifølge Gunn-Berit Neergård som har tatt doktorgrad på «entreprenørielle» sykepleiere.
Hverdagsforbildene, hvem er de? Jo de er helt vanlige kvinner. Hverdagskvinner.
Vi er mye bedre i stand til å sette oss inn i situasjoner til personer som likner på oss selv eller deler våre erfaringer enn de som vi sjelden møter, eller kommuniserer minimalt med til daglig.
Isolasjon, økonomisk bekymring og kulturforskjeller kan forsterke og forlenge helseplager hos innvandrerkvinner.
– Det er viktig at helsepersonell fanger opp ensomheten, sier doktorgradsstipendiat Line Nortvedt.
Lønnen til en ny, mannlig kommunalsjef var det som fikk begeret til å flyte over for Sykepleierforbundets hovedtillitsvalgte i Porsgrunn. Siri Sørli kaller kommunens lønnspolitikk diskriminerende.
Innfør kjønnspoeng til menn som søker sykepleierutdanning! Det mener Margrete Kanstad, nestleder NSF Student.
Stange kommune ville ikke ansette helsesøsteren fordi hun var gravid. Lovbrudd, mener en enstemmig Likestillingsnemnd.
