Helsepolitisk barometer: Flertallet mener sykepleiernes lønn bør økes
NSFs forbundsleder tror arbeidsgiverne vil merke seg at så mange ønsker å heve sykepleiernes lønn.
NSFs forbundsleder tror arbeidsgiverne vil merke seg at så mange ønsker å heve sykepleiernes lønn.
Unio krever at alle statsansatte får vekst i reallønnen. Det skal skje gjennom en kombinasjon av kroner- og prosenttillegg.
Erfarne spesialsykepleiere og jordmødre kommer best ut. Ambulanselønnen skal kartlegges. Lønn under videreutdanning økes. Sjekk hva forhandlingsresultatet i Spekter betyr.
- Norsk Sykepleierforbund stiller seg utenfor debatten når forbundet ikke er villig til å åpne for mer helgejobbing, mener LO-leder Roar Flåthen.
– Overhenget er størst i sykehusene. Det betyr at det er litt mindre penger å fordele der enn i kommunene. Det var motsatt i fjor, sier NSFs leder Lill Sverresdatter Larsen.
– Vi forventer reallønnsvekst, at medlemmene faktisk får noe igjen etter at det er tatt hensyn til prisveksten, sier Silje Naustvik, nestleder i NSF.
– Sykepleiere har brukt forhandlingsresultatet som brekkstang for dem som har en mastergrad, men som ikke har et krav om det i stillingen, sier NSFs leder Lill Sverresdatter Larsen.
– Sykepleierne har kommet bedre ut enn andre i kommunesektoren, sier arbeidslivsdirektør i KS, Tor Arne Gangsø, som syns det er vanskelig å kommentere sykepleiernes følelser.
Statsansatte henger etter sammenlignbare grupper i industrien. Kravet ved årets tariffoppgjør i staten er derfor reallønnsvekst til alle.
Minstelønnsøkningen for spesialsykepleierne er på om lag 10 000 kroner. – Det satt langt inne å akseptere dette oppgjøret, sier NSFs leder.