Betalt arbeidstøy og matpause: Fillesaker, småtteri og symbolpolitikk?
Slike merkelapper får sykepleiere når vi tar opp helt rettmessige krav.
Slike merkelapper får sykepleiere når vi tar opp helt rettmessige krav.
– Det er ikke vanskelig å støtte ønske om og behov for flere sykepleiere med en mastergrad, men det er nødvendig å stille noen kritiske spørsmål, skriver Edith Roth Gjevjon.
Hjerteavdelingen på Østfold sykehus hadde store utfordringer med å beholde og rekruttere medarbeidere. Over tid klarte de å snu den negative utviklingen.
Evenes kommune tilpasser turnuser og insentiver for å sikre sykepleierkompetanse. Tiltakene treffer også familienes behov med boligtilbud og jobbmuligheter.
Sykepleierne mopper gulv, vasker klær, smører brødskiver og pynter til fest og høytider. Hvor mye gjør de egentlig av slike ting i løpet av et år? I Bodø fant de ut at svaret var MYE, og nå gjør de noe med det.
Et kurs i demensomsorg førte til flere tilpassede aktiviteter for beboerne og bedre samarbeid med pårørende.
Neste studieår byr Universitetet i Stavanger på to nye digitale masteremner. De er utviklet i tett samarbeid med praksisfeltet.
Vi kan ikke se at en master i allmennsykepleie i sykehus vil komme i konflikt med de andre spesialutdanningene, skriver Lill Sverresdatter Larsen og Eli Gunhild By.
For å styrke pasientsikkerheten på norske sykehus bør farmasøyter brukes når medisiner blir forberedt og delt ut til pasientene, viser en studie.