– En kommune tilbyr 100 000, da må den andre kommunen legge på enda litt
Bonus er en kortsiktig løsning på sykepleiermangel i kommunene, mener Sture Jacobsen, helsesjef i Sortland kommune. Og legger 100 000 kroner på bordet.
Bonus er en kortsiktig løsning på sykepleiermangel i kommunene, mener Sture Jacobsen, helsesjef i Sortland kommune. Og legger 100 000 kroner på bordet.
Et av de mest effektive grepene vi har gjort for å tiltrekke oss ansatte, er å etablere fagmiljøer hvor flere jobber sammen i team. Sykepleierteam og helsefagteam har i tillegg vist seg å være bra for arbeidsmiljøet.
Sykepleierne ga meg styrke til å ta imot hjelp. Gjennom deres nærvær lærte jeg at det å bare være der kan være nok.
En underholdende debut om brudd, begravelser og å stable livet på bena igjen, med et hint av Nina Lykke.
Vi står nå ved et veiskille i helsetjenesten. Vi må fornye, forsterke og forbedre for å bevare tilliten og unngå en utvikling mot et todelt helsevesen.
En firedobling av uassisterte fødsler bør få alarmer til å gå. Noe må gjøres, og det haster.
Helsevesenet møter pårørende med skepsis og høye forventninger. Konsekvensen kan bli flere pasienter, ikke færre.
En uvanlig assistent med katteansikt og uendelig tålmodighet har inntatt omsorgsleilighetene på Oslo vest.
Hvert år faller en stor andel eldre, og mange av dem pådrar seg alvorlige skader. Enkle tiltak kan gjøre hverdagen tryggere og bidra til at flere kan bo hjemme lenger.