Ledelse og vanskelige valg
Ledere som reflekterer over egne verdier, kan være bedre i stand til å utøve dem.
3344 hit for Pårørende
– Underbemanningen blir stadig mer alvorlig
– Arbeidsbelastninger er helt klart hovedgrunnen til at mange sykepleiere ønsker å slutte å jobbe i sykehjem og hjemmesykepleie, sier forsker Heidi Gautun.
– Ansvaret har økt, men lønnen er konstant
– Kommunen ser på meg som én av mange sykepleiere som ikke kvalifiserer til økt lønn. Jeg er bare en i køen. Men snart er køen tom, for vi mangler sykepleiere, skriver Evelyn Malin Schumacher.
Sykepleieforskning: Pengesluk eller fornuftig investering?
Sykepleieforskning er et samfunnsmessig gode, men helseforetakene legger ikke godt nok til rette for at flere sykepleiere kan bidra til kunnskapsutvikling gjennom forskning, mener Maria Strandås.
– Heltid og bemanningsnorm nå!
– Sykepleiermangelen, i kombinasjon med svært utbredt bruk av deltid, er i ferd med å bli en stor kvalitetsutfordring i flere kommuner, skriver forbundslederen i NSF.
Koronahverdag: – Ikke uvanlig at sykepleiere gråter på jobb
– Vi får stadig flere meldinger om at sykepleiere føler seg ensomme, isolerte og … ja, rett og slett deprimerte. Det er bekymringsfullt, sier tillitsvalgte ved Stavanger universitetssykehus.
Yrkesskade i Norge: Redd og alene som utenlandsk sykepleier med korona
Kim har hatt dødsangst, vedvarende hjertebank og tungpust. Han har så vidt begynt å jobbe som sykepleier igjen. Han har meldt om yrkesskade til Nav.
Snøfall som en allegori for sykepleiemangelen
Morgenen 1. mars våknet vi til tung, våt snø og stort sett nymåkte veier. Det fikk meg til å tenke over situasjonen i helsevesenet generelt og til sykepleiemangelen spesielt.
Tror helsevesenet har for lite kunnskap om fatigue etter hjerneslag
Hvert år rammes rundt 15 000 nordmenn av hjerneslag. Mange av disse får også fatigue – en lite synlig lidelse for dem som er rundt.
Ads
Ads
Ads
