Feil lønn i åtte år – nå viser det seg at flere er rammet
– Arbeidsgiver må ta ansvar for dette og betale sykepleierne det de skylder, sier NSFs foretakstillitsvalgt, Therese Heggedal.
2213 hit for Arbeidsgiver
Må selv betale for etterspurt kompetanse
I høst startet Høgskolen i Østfold et etterlengtet masterstudium i avansert sykepleie til kronisk syke. Men fire av fem studenter får ingen økonomisk støtte fra sin arbeidsgiver, skriver NSFs fylkesleder i Østfold.
Dårligst på heltid: – Altfor ofte blir det lyst ut små helgestillinger
– Ingen skal jobbe oftere enn hver tredje helg, sier foretakstillitsvalgt Inger Ann Aasen. Mens arbeidsgiver skulle ønske at hver sykepleier vil jobbe tre ekstra helger i året.
Sykepleiere frykter represalier om de uttaler seg kritisk
3 av 10 sykepleiere har unnlatt å uttale seg offentlig om kritikkverdige forhold på sin arbeidsplass av frykt for negative reaksjoner fra arbeidsgiver, ifølge Sykepleiens spørreundersøkelse.
NSFs nestleder: – Vil ha gratis golf
At arbeidsgiver dekker golfmedlemskap til alle sykepleiere i Norsk Sykepleierforbund, mener NSF-nestleder Silje Naustvik er en selvfølge.
På vei mot et tøffere arbeidsmarked
Inngangen til det nye året kan være starten på et tøffere arbeidsmarked. Arbeidsgivere er skeptiske til å øke bemanningen neste år, samtidig vil arbeidsministeren åpne for lengre midlertidig ansettelse.
FHI følger med på uvaksinerte sykepleiere
Nær 90 000 spesialsykepleiere og sykepleierne i Norge har tatt covid-19-vaksinen. Sykepleien har sett nærmere på hva arbeidsgiver kan kontrollere og gjøre om en ansatt er uvaksinert.
Arbeidsgivere, ikke snyt oss mens vi står i frontlinjen
Sykepleiere stiller opp og viser fleksibilitet i krisetider. Vi har ikke bedt om mer lønn for det, men vi skal beholde det vi har krav på. Nå snur arbeidsgiver på flisa og forsøker å sno seg unna økonomisk. Det ser ikke pent ut.
Halv seier om arbeidstøy for sykepleiere på Karmøy
Etter ti års kamp får sykepleiere som jobber i somatisk hjemmetjeneste i Karmøy kommune, endelig arbeidstøy av arbeidsgiver – men sko og ytterklær må de fremdeles holde selv.
Kvalifikasjoner må synliggjøres bedre
Arbeidsgivere må drive detektivarbeid på høyskolenes nettsteder for å finne ut om helsepersonell de ansetter, har kunnskap om aldring og helse. Det burde ikke være nødvendig, skriver Kariann Krohne.
Ads
Ads
Ads
