– Provoserende nedsnakking av sykepleiere
Manglende respekt for sykepleierkompetanse skaper konflikten i Kreftforeningen. Det mener Solveig K. Bratseth, nestleder i Norsk Sykepleierforbund.
Manglende respekt for sykepleierkompetanse skaper konflikten i Kreftforeningen. Det mener Solveig K. Bratseth, nestleder i Norsk Sykepleierforbund.
Nivået er for lavt i medisinske og naturvitenskapelige emner i sykepleierutdanningen.
Å legge til rette for hjemmedød er krevende, særlig i kommuner med lange avstander og knapp bemanning. Kreftsykepleiere bidrar til en verdig avslutning på livet.
Stor arbeidsbelastning er en sentral grunn til at sykepleiere slutter på døgnområder. Mellommenneskelige tiltak og utviklingsmuligheter er viktig for å få dem til å bli.
NSF-lederen liker Ap-politikerens forslag om å doble summen til heltidspenger: Regjeringen sier 100 millioner, Ap sier 200.
– For helsevesenet, befolkningen og landets pasienter er det helt avgjørende at det kommer en nasjonal retningslinje som kan sikre at utdanningsinstitusjonene får utdannet sykepleierstudentene sine til normert tid, skriver Edel Marlèn Taraldsen.
Jeg er svært bekymret for at årets lønnsoppgjør fører til at sykepleiermangelen vil vokse. Vi må slutte å bare tenke på å rekruttere. Vi må også beholde sykepleiere, skriver Martin Solbjørg.
AKS-sykepleiere kan få spesialistgodkjenning etter 5 års utdanning. En lege må bruke 12,5 år for å kunne kalle seg spesialist i allmennmedisin, påpeker Nasjonalt senter for distriktsmedisin (NSDM).
Pasientene møter stadig flere sosiale utfordringer. Sykehusene må derfor styrke det sosialfaglige arbeidet og ikke splitte det opp.