Bruken av langvakter og årsturnus er doblet på fem år
Det har vært en kraftig vekst i bruken av langvakter, årsturnus og fleksibel turnus. Nå ser forskerne på hva det betyr for sykefravær, turnover og heltid/deltid.
Det har vært en kraftig vekst i bruken av langvakter, årsturnus og fleksibel turnus. Nå ser forskerne på hva det betyr for sykefravær, turnover og heltid/deltid.
Avhandlingen viser at mange beskriver både sykdommen og behandlingen som en traumatisk opplevelse. For mange av dem blir tiden etter behandling særdeles krevende.
Medisinsk undersøkelse eller diagnostikk, fall og legemidler er de viktigste områdene som fører til alvorlige uønskede hendelser i kommunehelsetjenesten.
Vi mangler alle typer helsepersonell. Så hvordan kan vi i fremtidens helsetjeneste sikre at oppgavene løses kvalitetsmessig og pasientsikkerhetsmessig godt av rett personell på rett sted og til rett tid?
Takk til alle ledd i helsevesenet. Dere er virkelig hverdagshelter, og takk for at dere hjelper meg på mitt sykeste.
Til tross for år med strategisk innsats og nullvisjon, og etter ti år med en nasjonal overdosestrategi, taper vi fortsatt mange liv til overdoser. Dette er uakseptabelt, og det krever handling – ikke bare ord.
Et av de mest effektive grepene vi har gjort for å tiltrekke oss ansatte, er å etablere fagmiljøer hvor flere jobber sammen i team. Sykepleierteam og helsefagteam har i tillegg vist seg å være bra for arbeidsmiljøet.
Min støtte til dødshjelp ble til skepsis etter et uventet møte under mitt feltarbeid i Nederland. Det åpnet øynene mine for debattens mørkere sider.
Norge har råd til den sykelønnsordningen vi har, men vi må komme ukulturen og misbruket av ordningene til livs.
– Det ville være mye bedre om sivilingeniørstudentene bare tok 90 studiepoeng. Da blir de ferdig et halvt år før og kan høvelig det samme. Det vil være bedre for samfunnet det, skriver Silje Naustvik, nestleder i NSF.