Dårlig ledelse svekker helsen. God ledelse styrker arbeidsmiljøet
Ledelsen påvirker arbeidsmiljøet mer enn regelverk gjør. Å utvikle gode ledere kan redusere sykefraværet i helse- og sosialsektoren.
Ledelsen påvirker arbeidsmiljøet mer enn regelverk gjør. Å utvikle gode ledere kan redusere sykefraværet i helse- og sosialsektoren.
Sosionomer styrker pasientomsorgen når de bruker sin spesialiserte kunnskap i tverrfaglige team. Norsk helsevesen trenger flere sosionomer – ikke flere oppgaver til sykepleiere.
Undersøkelse med ultralyd gir nyttig informasjon for dosering av vanndrivende medisiner.
Vibeke Westh mener kommunesammenslåingen i Danmark har åpnet en del dører for sykepleiere.
Politikere undervurderer fortsatt hva avansert sykepleiekompetanse faktisk innebærer. Denne undervurderingen skyver helsetjenesten i retning av løsninger som verken møter dagens kompleksitet eller morgendagens behov.
80 prosent lønn og tre års bindingstid. Det venter utpekte sykepleiere som spesialiserer seg på sykehuset i Vestfold. – Skulle ønske det var full lønn uten arbeidsplikt, sier tillitsvalgt.
– Jeg går ikke med på tanken om at man øker rekrutteringen ved å senke krav og kompetanse. Det jo er ikke antall søkere til sykepleierutdanningene som er problemet, skriver Bente H. Pedersen.
Kompleksiteten i emosjonelt arbeid undervurderes. Og uten tid og støtte presses sykepleiere til distansering for å håndtere krevende situasjoner.
– Fint at sykepleiere setter lokal anestesi for å lindre smerter. Bare de vet hva de skal gjøre hvis noe går galt, sier lederen i anestesisykepleiernes faggruppe.
Krig og krise vil tvinge helsetjenesten til harde prioriteringer. Helsepersonell må omstille seg, ta nye oppgaver og gjøre best mulig for flest mulig når ressursene ikke strekker til. Det gjelder også sykepleiere.