Lær av de gode eksemplene
Det er mulig å kutte bruken av ufrivillig deltid. Vi kjenner til flere kommuner og sykehus som har klart det.
Det er mulig å kutte bruken av ufrivillig deltid. Vi kjenner til flere kommuner og sykehus som har klart det.
Sykefraværet ligger stabilt på rundt ti prosent i den kommunale omsorgs- og pleiesektoren. Det planlegges det ikke for i budsjett og vaktplaner, viser ny Nova-rapport.
Når tillitsvalgte entrer banen, ligger det konflikt i lufta. Men ikke i Bø i Telemark. Denne gangen.
Den lille kommunen i Trøndelag vil øke sykepleierlønnen med 200 000 i året for å rekruttere fra vikarbyråene. Slik reagerer NSF-lederen og ordførere i nabokommunene på tiltaket.
De siste ti årene har intensiven på Sykehuset i Vestfold brukt 70 millioner på innleie av sykepleiervikarer. I år har de ikke brukt en krone.
Det er på tide at man åpner for kjønnspoeng til det underrepresenterte kjønn i sykepleierutdanningen, skriver NSF Students nestleder Joakim Stubberud.
Jeg lover! Å si fra mot dritt er en nødvendighet!
Hva skal du beskytte deg med, hva er ditt skjold? Rene hender er en god begynnelse.
– Da jeg ble alenemor, endret lederen min atferd. Å bli trakassert gjorde noe med meg som person og som dame, sier sykepleieren.
Koronavår: Han opplevde at ledelsen ikke ville si hvor mye smittevernutstyr som var tilgjengelig. – Ansatte kunne lett oppleve hemmeligholdet som mistillit, sier hovedverneombud Ingvar Johannessen.