fbpx Statsoppgjøret starter: – Trenger flere som vil utdanne sykepleiere Hopp til hovedinnhold

Statsoppgjøret starter: – Trenger flere som vil utdanne sykepleiere

– Har vi ikke sykepleielærere, får vi heller ikke nye sykepleiere. Så enkelt er det, sier NSFs 2. nestleder. De fleste statsansatte sykepleierne jobber i utdanningssektoren.

Mandag 22. april starter tariffoppgjøret i staten.

Unio skal møte arbeidsgiveren klokken 12 og levere krav på vegne av over 36 000 medlemmer.

Drøyt 1 700 av dem er sykepleiere.

Norsk Sykepleierforbund (NSF) forhandler sammen med andre forbund i hovedorganisasjonen Unio.

Trenger lærerkrefter

Unio stat ledes av Guro Elisabeth Lind, som er leder i Forskerforbundet.

NSFs 2. nestleder, Gro Lillebø, er medlem i Unio-utvalget.

– Hva blir særlig viktig å få til i år?

– Å rekruttere til stipendiatstillinger i utdanningen, sier Lillebø.

Hun begrunner hvorfor:

– For eksempel er 60 prosent av ansatte sykepleiere på høyskoler og universiteter som har doktorgrad eller mer, over 60 år. Å rekruttere flere som ønsker å utdanne sykepleiere, og kanskje også ta en doktorgrad, er derfor viktig.

– Går ned i lønn

– Hva trenger de av penger?

– En lønn som rekrutterer. I dag går sykepleiere ned i lønn når de går over fra klinisk arbeid til utdanningene. 

– Noe annet de trenger? Siden det er hovedoppgjør i år, er hele tariffavtalen under lupen?

– Jeg kan ikke gå inn på detaljer nå. Det tar vi ved forhandlingsbordet. Det som trengs, er det som rekrutterer til sektoren. Og det som verdsetter de som jobber lenge.

– De ansatte er veldig pressa. Det er stadig økonomiske kutt, og de ansatte presses på arbeidstid. Rammebetingelsene må bli bedre.

 Sykepleiere også i styre og stell

I tariffområdet stat er de fleste NSF-medlemmene i utdanningssektoren.

Slik fordeler de seg:

  • 1189 i universiteter og høyskoler
  • 111 i Nav
  • 106 i Forsvaret
  • 50 i Bufdir / Bufetat
  • 271 i direktorater, tilsyn med mer

– Det er ikke mange medlemmer i forhold til sykehusene og kommunene, men det betyr ikke at de er mindre viktige for oss. Har vi ikke sykepleiere i utdanningen, får vi heller ikke nye sykepleiere. Så enkelt er det, sier Gro Lillebø.

Hun legger til:

– Også medlemmene i departementer, direktorater og i Forsvaret må sikres en lønnsutvikling som viser at sykepleierkompetansen verdsettes.

Lillebø har et tips til arbeidsgiverne:

– De må erkjenne at de må rekruttere de sykepleierne samfunnet trenger.

Politi og forskerne har flest medlemmer

Unio har 36 292 medlemmer i statlig tariffområde (tall fra 1.1.2024). De største gruppene er forskerne og politiet med henholdsvis 15 534
og 14 272 medlemmer.

Forhandlingsstart for tariffområder som involverer sykepleiere 2024:

  • Spekter (A-del): 9. april, innledende forhandlinger
  • KS-områder (kommunene): 15. april
  • Oslo kommune: 22. april
  • Staten: 22. april
  • NHO: Avtales senere. 
  • Arbeidsgiverorganisasjon for kirkelige virksomheter (KA): 11. juni
  • Virke: 17–19. juni eller 11.–13. september

Fristen for å bli enige i kommuner og stat er natt til 1. mai. Blir ikke partene enige, blir det mekling. Blir de ikke enige i meklingen, blir det streik. I så fall sannsynligvis i slutten av mai.

Fakta
Hvem leder forhandlingene for sykepleierne?

Norsk Sykepleierforbund (NSF) forhandler sammen med andre forbund i Unio.

  • Unio Spekter (sykehusene) ledes av NSF-leder Lill Sverresdatter Larsen. 
  • Unio kommune ledes av Geir Røsvoll, leder i Utdanningsforbundet. Kai Øivind Brenden, nestleder i NSF, er også nestleder i utvalget. 
  • Unio stat ledes av Guro Elisabeth Lind, som er leder i Forskerforbundet. Gro Lillebø, 2. nestleder i NSF, er medlem i utvalget. 
  • Unio Oslo kommune ledes av Marianne Lange Krogh, leder i Utdanningsforbundet Oslo. Bård Eirik Ruud, NSFs fylkesleder i Oslo, er nestleder i utvalget.

Unio er Norsk Sykepleierforbunds hovedorganisasjon.

1 Kommentarer

Innsendte kommentarer kvalitetssikres før publisering. Kvalitetssikringen skjer i vanlig arbeidstid.

Tove Giske

Professor i sjukepleie, Institutt for sykepleie, VID, Bergen
7 months 1 week siden

Endeleg tek NSF opp dette temaet - nok kvalifiserte folk i sjukepleiarutdanninga og behovet for å auke lønna slik at dei som kjem frå praksis ikkje går ned i lønn. Vi som jobber på universitet og høgskular har lang utdanning, så velkommen etter NSF med å sette oss på dagsorden før enda fleire går over til Forskerforbundet.

Ledige stillinger

Alle ledige stillinger
Kjøp annonse
Annonse
Annonse