Kari Anne Dolonen

Å sende nyutdannde sykepleiere ut i jobb, kan få fatale konsekvenser for pasientene.

Arbeidstilsynet har undersøkt 27 helseforetak. 18 har fått varsel om pålegg. Årsaken er at det ikke er sammenheng mellom de ansattes oppgaver og ressursene de har.

Sykepleierne i Helse Bergen balanserer på en knivsegg for hva som er forsvarlig. Med et sykefravær på mellom 15 og 25 prosent, roper de tillitsvalgte et varsko.

Henvendelser fra utenlandske sykepleiere som er usikre på hva de har krav på, øker til medlemstjenesten i Norsk Sykpeleierforbund.

Sykepleiernes forhandlere er nå i full gang med lønnsoppgjøret. Unios hovedkrav er at utdanningsgruppene innenfor helse, omsorg og utdanning prioriteres.