– Allerede i fjor sa vi: Hvis ikke nå – når da?
– Krig, Covid og klima. Krisene vi står ovenfor er selve begrunnelsen for hvorfor vi må sikre beredskap og livsnødvendig kompetanse i helsetjenesten nå, sier Lill Sverresdatter Larsen.
– Krig, Covid og klima. Krisene vi står ovenfor er selve begrunnelsen for hvorfor vi må sikre beredskap og livsnødvendig kompetanse i helsetjenesten nå, sier Lill Sverresdatter Larsen.
– Det er veldig skummelt om ansatte får inntrykk av at her lønner det seg å holde kjeft, sier varslingsekspert Sissel C. Trygstad.
Måten sykehusene finansieres på fører til økt risiko og fare for komplikasjoner for fødende, mener Jordmorforbundet. Ved Ahus slår de ansatte alarm.
Det er positivt at så mange sier de har åpenhet på jobben om feilene de gjør, mener Rolf Gunnar Jørstad i Norsk pasientskadeerstatning.
Første kandidat til høstens ledervalg i NSF er klar. Lill Sverresdatter Larsen fra Tromsø ønsker å løfte fagtyngden fram i organisasjonen. – NSF skal puste sykepleiefaglig ekspertise i alt vi gjør, sier hun.
På akuttpsykiatrisk avdeling på OUS har de fått til en fag- og kompetansestige som reduserer turnover og har økt lønningene. Både NSF og Spekter er positive til det de har fått til.
Leger, sykepleiere og andre sykehusansatte har for høyt sykefravær, mener helseminister Jan Christian Vestre (Ap). Nå stiller han nye krav for å få nivået ned.
Tariffoppgjøret i sykehusene er nå avsluttet, både sentralt og lokalt. Oppgjørene omfatter 43 000 sykepleiere.
Sykepleierne på Kristiansund sykehus mener det må en bonusordning til for å motiverer sykepleiere til å bli i jobben, etter at 20 sykepleiere har sagt opp på ett år.
Den nye administrerende direktøren i Helse Nord får en årslønn på 2,3 millioner kroner.