Dei går inn i yrkesutøvinga med empati for pasientar og entusiasme for faget. Men organisatoriske og faglege rammer som tidspress og manglande støtte hindrer engasjement og iver etter å lære.
... sa den gamle og smilte unnskyldende. - Men det går ikke fortere.
Uforsvarlig praksis satte sykepleieren i et handlingsvalg mellom å tie eller tåle, skriver lederen av Rådet for sykepleieetikk, Berit Daae Hustad.
Har Fremskrittspartiet et poeng i at det ikke kan være så farlig å bruke litt mer av oljepengene i Norge?
Det er ofte krevende for brukere med psykiske problemer å forholde seg til trygdesystemet.
Vi vil applaudere arbeidsgivere som legger til rette for at arbeidstakere tar ut ammefri: Sånn skal det gjøres! Til arbeidsgivere som ikke gjør det, sier vi som redaktør i Sykepleien: Skjerp dere!
Sykepleiere forteller om mange uverdige situasjoner når det ikke er tatt stilling til HLR hos eldre og svært syke pasienter.
