Har spurt sykepleiere hvilke oppgaver de gjerne vil ha – og hvilke de helst vil slippe

Medeasy, en av de private aktørene innen digitale læringsressurser for helseundervisning, har gjennomført en «høyst uformell» spørreundersøkelse blant sine følgere om oppgavedeling.

Selskapet ville finne ut hva følgerne deres tenker om konkrete oppgaver som kan overtas eller gis bort til andre. De fikk drøyt tusen svar, opplyser selskapet selv. 

Svarte om oppgavedeling

Følgerne ble spurt om de tilhørte en yrkesgruppe som kunne overta oppgaver fra en annen, og hva slags konkrete oppgaver de kunne tenke seg.

Her er det Medeasy selv omtaler som «noen høydepunkter» fra svarene de fikk:

Sykepleiere vil overta:
1) Innkomst
2) Legemiddelsamstemming
3) Skrive og fornye visse medisiner
4) Suturer
5) Sette inn spiral
6) Behandle øyeinfeksjoner
7) Behandle halsinfeksjoner
8) Mer ansvar for kroniske pasienter
9) Blodgass
10) SKUV

Sykepleiere vil gi bort:
1) Måling og tolkning av vitalia
2) Legge/fjerne perifert venekateter
3) Legge/fjerne kateter
4) Skylle dren
5) Sårstell
6) Klargjøring av visse medisiner
7) Mat og servering
8) Blodprøver
9) EKG
10) Skyllerom

De oppgavene som helsefagarbeidere gjerne vil overta, er vitale målinger, kateterisering, mikrobiologisk prøvetaking og blodprøvetaking.
Oppgavene denne gruppen helst vil gi bort til ufaglærte er renhold av pasientrom, vitale målinger, toalettbesøk og matlaging og servering. 

– Juridisk ansvar flyttes

Fagansvarlig lege Nils Christian Tvedt Karlsen i Medeasy peker på at oppgavedeling kan føre til usikkerhet knyttet til det juridiske ansvaret for helsehjelpen.

– Alle er enige om at oppgaver kan og må skyves og deles i større grad, men det er større usikkerhet knyttet til det juridiske behandleransvaret som nødvendigvis også må følge med oppgavedelingen, sier Karlsen til sitt eget nettsted.

Fagsjef skeptisk

Fagsjef Edith Roth Gjevjon i Norsk Sykepleierforbund (NSF) har skrevet flere forsknings- og fagartikler om oppgavedeling.

Hun framhever at oppgavedeling ikke handler om oppgavene i seg selv, men om pasientens situasjon og behov. Og hvilken kompetanse som er nødvendig for å ivareta pasienten.

Hun viser til Sykepleierforbundets definisjon og beskrivelse av hva som er forsvarlig sykepleie.

– Det er fint med eksempler på hva man kan dele av ansvar og oppgaver med andre, sier Gjevjon til Sykepleien.

Men hun understreker at det som kan være juridisk forsvarlig, ikke nødvendigvis er faglig forsvarlig. 

– Derfor er jeg skeptisk til å lage sånne uttømmende lister.