– Vi må forberedes på neste runde
– Helseforetakene må sørge for at vi er forberedt når flere flyktningbarn kommer, mener lederen i Barnesykepleierforbundet.
– Helseforetakene må sørge for at vi er forberedt når flere flyktningbarn kommer, mener lederen i Barnesykepleierforbundet.
Hvitmalingen i taket ser nymalet ut. Det samme gjør veggene. Og utsikten fra vinduet er som et maleri – helt fantastisk. Jeg gleder meg til jeg har stått opp og fått vekk gardinene som foreløpig skjuler den nydelige utsikten. Jeg har akkurat våknet, og jeg kvier meg for å stå opp. Det gjør vondt i kneet, men det går bra liggende i senga. Jeg vet at så fort jeg ute av senga går det ikke så bra lenger – da vil det gjøre fryktelig vondt. Magen min tåler ikke at jeg tar tablettene på tom mage, så det får vente til frokosten.
80 prosent lønn og tre års bindingstid. Det venter utpekte sykepleiere som spesialiserer seg på sykehuset i Vestfold. – Skulle ønske det var full lønn uten arbeidsplikt, sier tillitsvalgt.
– Mange sier at deres leder ikke anerkjenner masterkompetanse og ikke legger til rette for gjennomføringen. Skal det være opp til arbeidsgiver å definere det fremtidige utdanningsløpet for sykepleiere? spør Leonardsen.
Pasienter som får fjernet strupen, puster gjennom et hull på halsen. Nytt opplæringsmateriale skal motivere disse pasientene og gi mestring.
Vi er ikke imot verken oppgavedeling, oppgavegliding eller kompetansepåfyll, men det må ikke skje på bekostning av pasientens behov og sikkerhet.
Karakterkrav kan muligens være lurt og nyttig når det gjelder opptak til det grunnleggende sykepleiestudiet. En toer i norsk og matematikk styrker på ingen måte allmennhetens tillit til sykepleieryrket.
Samfunnsstrukturen på Svalbard gjør helseberedskap krevende. Longyearbyen sykehus håndterer både akutte situasjoner og daglige helsetjenester.
Mye oppmerksomhet rettes mot oppgavegliding uten at ansvarsfordeling og pasientsikkerhet er tilstrekkelig avklart. Bruk av støttepersonell kan avlaste sykepleiere og sikre at deres kompetanse brukes der det er påkrevd.
Norske barneavdelinger mangler barnesykepleiere, viser en kartlegging Sykepleien har gjort. Avdelingsledere sier det er den klart vanskeligste gruppen å rekruttere.