St. Olavs: Titalls sykepleiere hadde over 400 overtidstimer
På St. Olavs hospital i Trondheim hadde et titalls sykepleiere over 400 overtidstimer i fjor. En sykepleier hadde over 300 timer på et halvt år i 2023.
På St. Olavs hospital i Trondheim hadde et titalls sykepleiere over 400 overtidstimer i fjor. En sykepleier hadde over 300 timer på et halvt år i 2023.
Gjennom programmet Møte med aggresjonsproblematikk (MAP) får de ansatte ved avdelinger som tar imot mennesker med ulike psykiske og fysiske plager, opplæring i å møte truende situasjoner på en hensiktsmessig måte.
En sykmeldt hovedtillitsvalgt, to plasstillitsvalgte som ikke orker å være det mer. Sykefravær på rundt 16 prosent og ti som sier opp. Grimstads sykepleiere sliter med høy arbeidsbelastning og stadig dårligere turnusordninger.
NSF og fire andre fagforbund har invitert AUF-leder Mani Hussaini og Sandra Bruflot i Unge Høyre til en debatt om fremtidens arbeidsliv. De skal diskutere Arbeidsmiljøloven, arbeidstid og sykelønn. Følg debatten live på våre nettsider fra kl 9 på fredag.
LO og Fagforbundet sier ja til mer helgejobbing for å redusere ufrivillig deltid.
- Mer jobb i helgene løser ikke turnusutfordringene eller reduserer ufrivillig deltid, mener Norsk Sykepleierforbund.
Sykepleieren ble oppfordret av arbeidsgiver til å ta videreutdanning mot to års arbeidsplikt. Ferdig utdannet ble hun tilbudt 45 prosent stilling. Sier hun nei vil det koste henne 200 000 kroner.
Norsk Sykepleierforbunds (NSF) fylkesleder i Nordland, Laila Wilhelmsen, mener Nordlandssykehuset driver moderne slaveri.
Buurtzorg-modellen har oppstått i et privatisert marked for pleietjenester, og kan derfor ikke uten videre overføres til Norge. Men måten å organisere arbeidet på er interessant også i en norsk kontekst.
Å ofre de ansattes helse er ikke en fordel, verken for pasienten, pasientsikkerheten eller samfunnet, skriver Sølvi Sæther.
Både arbeidsgiverne og partiet Høyre mener at det må være greit å tøye og strekke arbeidstiden maksimalt, bare partene lokalt er enige om det. Men hva blir det neste?
Sykepleier Solveig Brattgjerd påberopte seg retten til utvidet stilling. Hun har fått medhold i tre instanser.