Sårsykepleiere delte erfaringer i ressursnettverk
Sårsykepleiere jobber mye alene, og det er lite kunnskap og manglende interesse for fagområdet. Et ressursnettverk bidro til bedre samhold og samarbeid.
Sårsykepleiere jobber mye alene, og det er lite kunnskap og manglende interesse for fagområdet. Et ressursnettverk bidro til bedre samhold og samarbeid.
Med bedre dialog mellom lederne og de ansatte blir kombinerte stillinger enda mer vellykket.
– Med årsturnusen vår får de ansatte flere fridager i løpet av året. Det er veldig helsefremmende, sier Barbro Kingsrød i Sarpsborg kommune.
Artikkelen viser at pasienter med tilbakefall av underlivskreft opplevde psykososiale støttegrupper som nyttig.
Simulering i intensivmedisin styrker teamsamarbeidet rundt intensivpasienten.
I Tromsø er de første rekruttene blitt intensivsykepleiere. Nå er nye rekrutter i gang.
Organisasjonen Buurtzorg har på få år revolusjonert hjemmesykepleien i Nederland. Borte er alle mellomledere og byråkrati. Nå vil Oslo kommune prøve ut samme modell.