Helseforetaksmodellen er pasientbusiness
Omsorg har blitt handelsvare. De som bedriver handelen, vil spare inn på ansatte og omkostninger for å tjene mer penger privat eller for å overholde idiotisk lave budsjetter.
1693 hit for Verdier
Samtalemetoden MI kan motivere medarbeidere til endring
Ansatte som opplever at de blir presset til en endring, kan reagere med motstand mot denne. Gjennom metoden Motiverende intervju tilrettelegger man for at medarbeiderne skal motivere seg selv til endring.
Å bevare
Før terrorhandlingene 22.juli begynte jeg å skrive en blogg om fenomenet – å bevare; å ta vare på noe.
Sykepleierens kompetanse er viktig i det faglige fellesskapet
Tverrfaglige diskusjoner og etisk refleksjon kan gi innsikt i hva som oppleves som det etiske dilemmaet i ulike situasjoner.
Blodprøve kan forutsi demens
En blodprøve som måler metabolitter kan avsløre om du får demens de neste fem årene. Det antyder ny forskning.
Hva er sykepleierens identitet i en ny tid?
Identitet som sykepleier i en ny tid innebærer for meg tilpasning og integrasjon av kunnskaper, ferdigheter og generell kompetanse. Det bør forankres i et samspill med pasienter, pårørende, andre sykepleiere og annet helsepersonell.
Kontaktsykepleiernettverket i Telemark markerer 30 års innsats
Nettverket av kontaktsykepleiere har styrket samarbeidet mellom sykehus og kommuner. Systematisk arbeid har gitt bedre kvalitet og trygghet for pasienter og pårørende.
Er omsorg som er motivert av kjærlighet, bedre enn omsorg gitt av plikt?
Den mest oppofrende omsorgen er ikke nødvendigvis den mest bærekraftige. Omsorg som er avgrenset og verner om omsorgsyteren, kan være god omsorg, selv om kjærligheten mangler.
Ads
Ads
Ads
