Fast ansatte sykepleiere tilbys 50 000 kroner når de rekrutterer nye sykepleiere
Når en fast ansatt sykepleier i Stockholm verver en sykepleier til akutten venter en bonus på opp til 50 000 kroner.
Når en fast ansatt sykepleier i Stockholm verver en sykepleier til akutten venter en bonus på opp til 50 000 kroner.
– NSF er særlig opptatt av at kompetanse og erfaring skal lønne seg, sier NSFs leder Lill Sverresdatter Larsen. 8. mars er også en dag for å diskutere lønn.
Symbolsk som kampdag har kvinnedagen stor betydning. Likevel er det en annen dag som er mer avgjørende for landets kvinner, nemlig arbeidsdagen. Hver dag er en arbeidsdag. I alle fall i sykepleieryrket.
«Trenger virkelig kvinner en dag å få støtte eller hyllest på?» hørte jeg i kaffekøen. Svaret er et rungende ja.
Det samlede fruktbarhetstallet i Norge ble målt til 1,41 barn per kvinne i 2022. Det er det laveste som noen gang er målt.
Fastleger kan fra 1. mai tjene mer penger på eldre, syke kvinner som er lavt utdannet og bor i grisgrendte strøk.
Vi mangler alle typer helsepersonell. Så hvordan kan vi i fremtidens helsetjeneste sikre at oppgavene løses kvalitetsmessig og pasientsikkerhetsmessig godt av rett personell på rett sted og til rett tid?
Riksrevisjonen skal i april bestemme seg for om de vil granske Helseplattformen.
Grunnlønna til fastleger økes med 20 prosent fra 1. mai i år. Lege Kaveh Rashidi kaller regjeringens satsing uansvarlig sløseri.
– Hjemmetjenesten har høyest sykefravær i bydelen. Vi fryser på jobb og krever arbeidstøy og -sko som er tilpasset vinteren, sier Amina Ibrahim, hjemmesykepleier i Oslo.