Search

NSF applauderer arbeidsministerens forslag om drøftingsplikt og rett til utvidet stilling. Men vender tommelen ned når statsråden vil ha deltidsansatte til å jobbe mer ubekvemt for å få høyere stilling.

Marianne Trydal vil heller ha mindre lønn og beholde helsa, enn å bli syk med fet inntekt. Hun gikk ned 50 000 i året da hun begynte i ny og mer sykepleiefokusert jobb.

Sykepleier Margrethe Salvesen får ikke flere vakter etter at kollegene nektet å jobbe med henne. Nå saksøker hun Ålesund sykehus for diskriminering.

Mange studenter som skades i praksis, melder ikke fra, og de som gjør det, blir ofte ikke fulgt opp.

– Jeg er provosert over forskjellene på leder- og sykepleierlønningene i helseforetakene, sier NSF-leder Lisbeth Normann. Men de gir henne økt selvtillitt til forhandlingene.

For mange er deltidsarbeid en livsstil som fort blir en vane ifølge ny Fafo-rapport. De økonomiske følgene innser mange først sent i karrieren.