Ufaglærte erstatter sykepleiervakter

Det går fram av en undersøkelse Norsk Sykepleierforbund (NSF) Sør-Trøndelag har gjennomført. I løpet av to vanlige arbeidsuker ble antall planlagte sykepleiervakter registrert, og hvor mange av disse som virkelig ble gjennomført av utdannede sykepleiere. 15 av totalt 22 kommuner i fylket har vært med i kartleggingen.

Høye tall

Av 3453 planlagte sykepleiervakter ble 2940 gjennomført av sykepleiere. 159 av de resterende vaktene ble bemannet av ufaglærte folk. 110 av vaktene var ubemannet. Og i løpet av toukersperioden var 24 prosent av alle vaktene på ett eller annet tidspunkt ledig.

– Når tallene fra undersøkelsen viser at nesten 15 prosent av de planlagte sykepleiervaktene går uten sykepleiere, så synes vi det er skummelt, sier Knut Jørgen Rotabakk, fylkesleder i NSF Sør-Trøndelag til NRK Sør-Trøndelag.

I Trondheim, som er den største kommunen i fylket, var ni enheter med i undersøkelsen. Her viser kartlegginga at 703 av 853 vakter ble bemannet av sykepleiere. Omtrent halvparten av de resterende vaktene var bemannet av ufaglærte.

Tallene fra kommunene

Disse kommunene var med i undersøkelsen:

Frøya kommune: 2 enheter kartlagt. 76 planlagte sykepleiervakter – 73 gjennomført av sykepleier.

Trondheim kommune: 9 enheter kartlagt. 853 sykepleiervakter planlagt – 703 gjennomført av sykepleier.

Selbu kommune: En enhet kartlagt. 92 planlagte sykepleiervakter – 76 gjennomført av sykepleier.

Malvik kommune: 6 enheter kartlagt. 360 planlagte sykepleiervakter – 299 gjennomført av sykepleier.

Åfjord kommune: En enhet kartlagt. 36 planlagte sykepleiervakter – 29 gjennomført av sykepleier.

Melhus kommune: 3 enheter kartlagt. 539 planlagte sykepleiervakter – 492 gjennomført av sykepleier.

Hemne kommune: En enhet kartlagt. 95 planlagte sykepleiervakter – 90 gjennomført av sykepleier.

Midtre Gauldal kommune: 5 enheter kartlagt. 290 planlagte sykepleiervakter – 270 gjennomført av sykepleier.

Orkdal kommune: 3 enheter kartlagt. 363 sykepleiervakter planlagt – 280 gjennomført av sykepleier.

Tydal kommune: Hele kommunen kartlagt. 54 planlagte sykepleiervakter – 53 gjennomført av sykepleier.

Hitra kommune: 2 enheter kartlagt. 117 planlagte sykepleiervakter – 108 gjennomført av sykepleier.

Bjugn kommune: 2 enheter kartlagt. 92 planlagte sykepleiervakter – 46 gjennomført av sykepleier.

Holtålen kommune: 2 enheter kartlagt. 104 planlagte sykepleiervakter – 96 gjennomført av sykepleier.

Ørland kommune: 4 enheter kartlagt. 242 planlagte sykepleiervakter – 205 gjennomført av sykepleier.

Rissa kommune: En enhet kartlagt. 140 planlagte sykepleiervakter – 120 gjennomført av sykepleier.

Sør-Trøndelag totalt: 3453 planlagte sykepleiervakter – 2940 gjennomført av sykepleier.

Samme i Østfold

En tilsvarende kartlegging som NSF Østfold har gjort blant 13 av fylkes kommuner viser at 23 prosent av sykepleiervaktene i fylkes pleie- og omsorgstjeneste var ubesatt. Kun hver fjerde ble dekket av andre sykepleiere. Resten av vaktene ble erstattet med helsefagarbeidere, ufaglærte eller ikke dekket opp.

– Kartleggingen er en måte «å ta tempen på» bemannings-situasjonen i pleie- og omsorgstjenesten. Selv om dette ikke er forskning, viser tallene at ledere daglig står overfor store utfordringer med å fylle ledige sykepleiervakter. Det er krevende for både ledere og ansatte, sa fylkesleder Karen Brasetvik til Sykepleien da undersøkelsen ble presentert.