– Vi fordeler de ubekvemme vaktene likt
– Vi har hatt helsefremmende turnus i mange år, sier hovedtillitsvalgt Maria Leet (t.v.). Hjernen bak er leder Inga-Lill Rønning.
– Vi har hatt helsefremmende turnus i mange år, sier hovedtillitsvalgt Maria Leet (t.v.). Hjernen bak er leder Inga-Lill Rønning.
Marvin Bagamasbad er demenssykepleier i Tromsø. Stødig, trygg og faglig sterk, sier kollegene om ham. Nå er han portrettert av en gatekunstner – i regi av NSF, som vil hylle alle sykepleiere.
Mor eller far er syk. Hvem skal da ivareta den friske forelderen? Som skal ivareta både partneren og barna?
Birgitte Øverdal er den åttende sykepleieren som blir portrettert som en hyllest til alle sykepleiere.
Helsetjenesten trenger et krafttak som krever både mer penger, kompetanse og ledelse.
Rundt 300 sykepleiere ved Ahus har fått brev fra HR om at de ikke lenger kan kalle seg spesialsykepleier. Sykehusets HR-direktør avdramatiserer det hele.
The RPM tool is flexible for both nurses and patients and can have a positive impact on the relationship. But it can also cause extra work.
– Mellomlederne har de mest krevende stillingene i sykehus, sier den nye administrerende direktøren i Helse Vest RHF, Inger Cathrine Bryne.