– Ammefri er verdifullt for samfunnet
– Retten til ammefri må håndteres som et arbeidsmiljøspørsmål på systemnivå. Det er ikke noe kvinnen skal måtte håndtere alene, skriver NSFs nestleder Silje Naustvik.
1058 hit for Arbeidsmiljø
Finn balansen mellom oppgaver og ressurser!
– Skal vi lykkes med å rekruttere og beholde sykepleiere i helsesektoren, må også politikere og arbeidsgivere ta på alvor at det ikke er balanse mellom oppgaver og ressurser, skriver Eli Gunhild By.
Arbeidshelse: NSF vil ha mindre kjønnsnøytralitet
– Vi savner veldig yrkesskadeperspektivet i rapporten om kvinners arbeidshelse, sier Gro Lillebø i Sykepleierforbundet.
Hvordan sikrer ledere i helsetjenesten sikkerheten for både ansatte og pasienter?
Ledere i kommunehelsetjenesten balanserer HMS for ansatte med pasientsikkerhet. Studien viser at spenninger oppstår på alle nivåer, påvirket av økonomi, lovverk og relasjoner. Gode relasjoner bidrar til bedre tilpasning og tryggere helsetjenester.
Karmøy best på heltidsstillinger til helsefagarbeidere
Helsetjenestene i Karmøy kommune har fått mye negativ omtale de siste årene. Men nå kom en gladmelding.
Bærekraftig helsetjeneste krever faglig ledelse
Toppledelsen leter etter nye tiltak for å rekruttere og beholde sykepleiere, men overser at forskningen allerede viser hva som virker. Når individbaserte initiativer erstatter strukturell organisering, blir resultatene sårbare.
Ledere må ta et tydelig ansvar for samhandling og utvikling
Ledere svikter når de overser betydningen av relasjonsbygging. Godt samarbeid krever synlig og tydelig ledelse.
Den norske sykefraværsordningen er en utenforskapsfelle
Fafo-forskere mener lavt sykefravær kan gi økt utenforskap. Jeg tror det kan være motsatt.
Sykepleiere trenger hjelp til å takle psykiske belastninger
De opplever ofte belastende situasjoner som kan gi psykiske utfordringer. Utdanningen bør legge vekt på å styrke mestring og motstandsdyktighet i møte med slike påkjenninger.
Ads
Ads
Ads
