Unio vil kreve mer i lønnsvekst
Frontfagets ramme i lønnsoppgjøret på 2,7 prosent er ikke nok for Unio, varsler leder Ragnhild Lied.
1017 hit for Privat
Kjernejournal: – Utfordring for personvernet
Det er svært uheldig for pasientens personvern at det åpnes for at kjernejournal kan brukes til forskningsformål, mener Datatilsynet.
Slutt å kalle meg «søster». Jeg er mann!
Å kalle en mannlig sykepleier for «søster», er en hersketeknikk fra folk som burde vite bedre, mener Michael Hartmann.
Fra varm vinter til varmere vår
Det går mot tøffe tarifforhandlinger til våren. Unio-lederen varsler en het vår.
Skal Impact Factor styre vår forskning?
Det er et paradoks at et system som de fleste i dag erkjenner har store feil og mangler fortsatt benyttes av de fleste innen forskningssektoren.
De fleste fikk 4 prosent lønnsvekst
Lønnsveksten for ansatte i staten, kommunene og industrien i fjor anslås til 4 prosent. Ansatte i helseforetakene fikk en lønnsvekst på 3,75, viser tall fra Det teknisk beregningsutvalg (TBU).
Er banning greit når sykepleiere snakker med pasienter?
Barnelege Bård Fossli Jensen mener leger må kunne banne i pasientsamtaler. Leder av Rådet for sykepleieetikk Elisabeth Sveen Kjølsrud er mer skeptisk.
Kartlegging av ernæringsrisiko har store mangler
Bare 13 prosent av pasienter som bor hjemme og 36 prosent som bor på institusjoner, har fått gjennomført en ernæringskartlegging i løpet av fjoråret, viser en ny rapport fra Statistisk sentralbyrå.
NSF krever 100.000 mer i lønn til intensivsykepleierne
Sykepleierforbundet krever et kraftig lønnshopp til koronaslitne sykepleiere i neste års hovedoppgjør. – Får noen mer, må andre få mindre, advarer Fagforbundet.
Arbeidstøy: Best og verst i Møre og Romsdal
De gjør samme jobben og har offentlige arbeidsgivere. Likevel er forskjellen stor i hva arbeidsgiver mener er å regne som arbeidstøy i de beste og de verst kledde i hjemmetjenesten i Møre og Romsdal.
Ads
Ads
Ads
