Kommunene mangler sykepleiere
Mer enn hver tredje kommune mangler fagkompetanse for å lykkes med samhandlingsreformen. Over 40 prosent svarer at det er størst mangel på sykepleiere.
Mer enn hver tredje kommune mangler fagkompetanse for å lykkes med samhandlingsreformen. Over 40 prosent svarer at det er størst mangel på sykepleiere.
Samhandlingsreformen gjør at psykisk syke blir nedprioritert ifølge en rapport Sintef har utarbeidet for Helsedirektoratet.
Artikkelen underbygger at kommunale kortidsplasser møter Samhandlingsreformens utfordringer på en god måte.
- Vi vet lite om hvordan kommunene vil tilpasse seg samhandlingsreformen. Men det vil helst gå bra, tror Per Kristian Vareide, fagsjef for ledelse i KS.
Har samhandlingsreformen ført til dårligere behandlingskvalitet? Det er ett av spørsmålene forskere nå skal se grundig på.
– Samhandlingsreformen er en stor utfordring for kommunene. Å se mulighetene er det som skal føre oss framover, mener en optimistisk administrerende direktør i Kommunesektorens organisasjon (KS), Sigrun Vågeng.
Etter samhandlingsreforma har det vore ein auke i komplekse, pasientretta oppgåver for sjukepleiarar i kommunehelsetenesta. Behovet for kompetanseheving er stort, men det manglar ein overordna strategi.
Ikke alt er på plass selv om samhandlingsreformen har trådt i kraft. Ifølge Helse- og omsorgsdepartementet har det heller ikke vært meningen.
Medvirkning fra pasienter og brukere er flere steder for dårlig etter innføringen av samhandlingsreformen. Det slår ny rapport fast.
Det er snaut ni måneder før regjeringens prestisjetunge samhandlingsreform trer i kraft. Mye er ennå ikke på plass viser ny undersøkelse.